記錄：怎么看待吃苦，如今的小孩還應不應該吃苦。

感想：如今生活水平的提高，吃苦或許不能簡單的理解成像以前一樣，物質(zhì)上的苦。有意志程度上的，我覺得無論什么時候都應讓其在意志上更堅強。因為孩子不可能一直在父母的庇護下成長?？傆幸惶焖麑呦蚧哪呦虼蠛?，走向不同的領(lǐng)域，面對不同的坎坷和不順。所以我覺得如果從小就吃過苦的孩子，或許意志更加堅強的孩子，他面對這些時肯定會能更好、更從容去迎接這些挑戰(zhàn)，也能更快的去適用。

記錄：信任的價值與作用。信任的因素和建立信任最重要的條件是了解。只有了解才能進行下一步的彼此建立信任。誠字為先，以誠相待，怎么判斷和做到誠。真vs假 深vs淺 長vs短

誠到底是真的或假的，如果是真的，那么是深的還是淺的，如果是深的，那么時間是長的還是短的。

感想：以誠為先，“人而無信，不知其可也”是的，有誠意就不會有誤會，有誠意就可以交朋友，有誠意就可以培養(yǎng)出深厚情感。只有建立在誠信和信任基礎上的團隊才能走得更長遠，才能打得起硬仗，打得起勝仗。求知也是，不懂并不可怕，可怕的是不懂裝懂，只有誠才可以進步，只有誠才可以向前，只有誠才會有更好的明天。長與短，這個時間的維度，無論運用在什么，只要是無愧于心的事情上，都需要時刻記住的，這就是堅持，人生好比一場沒有終點的馬拉松，所以必須一直堅持往前跑，不一定要跑得快，但是要跑得久。所以，我們永遠都不要用你的現(xiàn)狀去判斷你的未來，只要我們持之以恒我們的方向，我相信，未來會更燦爛。

記錄：人生要樹立目標和遠大理想，要記住降低目標會對結(jié)果造成比較明顯的結(jié)果，理想應該基于你能夠利益多少人為出發(fā)點，要有大我精神。

感想：我們的目標應該是以大我為方向，只要我們都有一顆，我為人人，人人為我的思想，我想我們?nèi)祟愇拿魃鐣蚯斑~進一大步。我們工業(yè)也是，我們每一位工程師也是，我們的方向應該是，我們能為工業(yè)進步作出什么貢獻，我們的方案我們的設計能為客戶創(chuàng)造多大的價值。如果當一個工程師說我的方案能夠賺多少錢，我覺得這樣的方向，工業(yè)很難前行。

記錄：工作中，出現(xiàn)問題，首先要把問題歸源于自己，這是自我提高的主要因素，把源歸于自己。

感想：我們每一個人都是作為團隊中的一位成員，如果出現(xiàn)問題，每個人首先都是從自身找原因，而不是去指責去推辭，我覺得這樣的團隊將會成長的更快，從而自己也會成長。

記錄：機會對每個人來講都不會缺少，缺的是把握機會，把握機會的能力，能力要不斷提高，讓能力迅速成長，唯有提高自己的能力才能更好地走向未來。

感想：能力，這是無論什么時候都要讓它在自己身上做加法的東西，正所謂打鐵還需自生硬。沒有能力縱使有再多的機會都會與你擦肩而過！

記錄：創(chuàng)造價值，解決問題。

感想：無論在任何地方，任何崗位，唯有貢獻才能體現(xiàn)你的價值，用業(yè)績說話。

記錄：觀察者的不同，對同一東西的判斷不同，你是你，他是他。

感想：每一個人，或許因為知識結(jié)構(gòu)的不同、生平經(jīng)歷的不同、塑造和構(gòu)成的思維不同，即使面對相同的東西相同的問題，都會有不同的判斷。所以無論什么，我們都應該多些思考，例如技術(shù)方案，不要局限于現(xiàn)有的方案，我們要去思考，在優(yōu)和最優(yōu)后面，要思考是否還有更優(yōu)。

感謝張總這一節(jié)具有大智大慧的課程！